为进一步宣传落实国家、校（院）资助政策，提高员工资助精准度，增强资助育人实效，7月12—14日，公司开展暑假家庭经济困难员工走访活动。公司党委书记张延玲、副书记林桦分别带队实地走访菏泽、聊城、德州等地员工。

       走访中，老师们介绍了国家和校（院）对家庭困难员工的资助政策，鼓励员工努力学习，克服暂时的困难，在国家和校（院）的资助下完成学业。老师们与家长、员工进行了深入交流，深入了解员工家中的实际困难，包括家庭成员情况、家庭收入状况、家庭存在的具体困难等；向家长反馈了员工在校的学习、生活情况，并介绍了校（院）近年来在团队建设、公司产品、员工培养等方面取得的显著成绩。

  张延玲对同学们提出三点希望：一是在暑期中要坚持学习。不积跬步，无以至千里，要统筹合理利用暑期的时间，确保学习不停步。二是要感恩父母。珍惜暑期宝贵时间，多分担家庭事务，锻炼自身技能，培养责任感。三是坚定理想，立志成才。资助政策就是让贫困生得到更好的帮助，希望同学们能化逆境为动力，把个人发展融入集体，以更加优异的成绩，回报国家和校（院）的关爱。受访员工及家长表达了对校（院）的感激之情，纷纷表示感受到了校（院）大家庭的温暖，受访员工也立志将以更积极的心态面对学习和生活，用优异的学习成绩、扎实的专业技能去回馈家庭、校（院）和社会。

       暑期走访困难员工家庭活动是校（院）资助育人工作的一项长效机制。此次走访，学院在严格落实疫情防控要求的前提下，通过面对面沟通、心贴心交流的形式，把国家和校（院）的政策、政府的关怀、老师的关爱和同学的温暖送到员工家里，为校（院）与员工、家长和社会搭建了温馨的沟通平台，进一步推动了立德树人根本任务落实。

   （供稿：高星星）